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自由讨论(2009-03-23):看到同事头上的白发,真不忍心安排工作了

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  • TA的每日心情
    开心
    2016-1-18 12:18
  • 签到天数: 117 天

    [LV.6]常住居民II

    跳转到指定楼层
    楼主
    发表于 2009-3-23 18:14:52 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    作为管理者不应该这么心软、仁慈的,


    对吧?


    真希望自己是万能的主,

    能帮同事们分担一些;

    大家看呢?
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    该用户从未签到

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    沙发
    发表于 2009-3-24 08:17:07 | 只看该作者
    这个问题要看同事的白发是怎样长出来的,要是天生的少白头,那经理是不用考虑的。经理的仁慈之心不应该体现在这里。
  • TA的每日心情
    慵懒
    2014-11-5 09:39
  • 签到天数: 281 天

    [LV.8]以坛为家I

    藤椅
    发表于 2009-3-24 21:46:16 | 只看该作者
    唉,怎么和我一样呢,何况我体谅的还只是为我们干活的公司工程师,结果最后还是领导认为我的工作有问题
  • TA的每日心情
    无聊
    2014-5-28 15:51
  • 签到天数: 10 天

    [LV.3]偶尔看看II

    升级  0%

    板凳
    发表于 2009-3-25 11:28:34 | 只看该作者
    呵呵,首先表明,尊老爱幼是应该奉行的。我们可以不给他安排工作,但作为一个团队,其他人是否都会理解,而作为一个领导者,我们是否能够让团队认识到这一点。领导一个团队难,一个成功高效的团队领导者更难。(其实也应该看到,头发白了,是他年老的一个表征,也应该考虑其他的因素,综合分析对待。)个人拙见,欢迎指点。

    该用户从未签到

    升级  2%

    报纸
    发表于 2009-4-9 13:15:19 | 只看该作者
    作为同事他本人来说,应该还是很想工作的吧
  • TA的每日心情
    郁闷
    2011-10-10 19:48
  • 签到天数: 4 天

    [LV.2]偶尔看看I

    升级  68%

    地板
    发表于 2009-4-10 09:21:26 | 只看该作者
    呵呵那是不是满头白发应该回家修养了呢?还是具体问题具体对待吧。

    该用户从未签到

    升级  28%

    7
    发表于 2009-4-17 13:44:38 | 只看该作者
    自己不能控制的事情,就不能去想。个人拙见,处理类似的问题,就要公私分明。你可以再私下多关心,在沟通的同时以情感人,相信比你不安排工作更能达到效果。

    该用户从未签到

    升级  18%

    8
    发表于 2009-11-4 00:59:07 | 只看该作者
    量力而行,结合项目实际嘛

    该用户从未签到

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    9
    发表于 2011-7-20 04:50:37 | 只看该作者
    ding   支持  

    该用户从未签到

    升级  0.1%

    10
    发表于 2011-7-20 04:50:37 | 只看该作者
    我也来顶一下..  
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