自由讨论（2009-02-09）：关于IT项目经理的职业道德规范

铅笔小星

我们生活和工作的世界是一个复杂的系统。

就项目管理师管理一个项目而言，要涉及到很多项目干系人，也有很多因素的制约着项目的成功，其中包括项目管理师自己的行为。

要做好项目管理工作，仅仅有能力是不够的，还需要有一个积极的态度和职业化的行为来处理个人与外界的关系，这就需要项目管理师在法律法规的框架内来管理项目、自觉地提高自己的专业水平、恪守职业道德规范，从而平衡各方利益，把项目管理好。


职业道德规范也是一个很重要的点，不管是从考试的角度还是实际工作的角度考虑。


各路IT项目管理高手们，不妨就IT项目经理的职业道德规范，展开讨论，谈谈各自的看法。

废话大仙

个人认为,职业道德可以有正反两方面的角度:
正面：个人对工作的态度。食人禄，而终人事。职业人应该具备最起码的职业素质，对工作本身负责和尽责是一个合格职业人的基本要素，为薪水和工资而对工作负责看上去是很多人的实际价值观，但个人认为这个其实是一种对自己的不负责，这样做不是你在混工作，而是工作在混你，如果放入一定的竞争因素，则此种人则是最容易被淘汰和下岗的人员。所以如果要有所作为，必须积极面对挑战，培养职业精神，在这点上国外的职业人是我们的老师。
反面：当遇到和自己价值观和世界观相抵触和矛盾的工作时，这是良好的职业态度就应该是放弃这份职业，如果是昧着良心干，或者是压抑自己的情绪继续工作，这样对工作者本身和工作都是极其不负责的（请注意：本情况只是指那种做人的根本利益的冲突，而不是一般利益冲突）。当遇到困难和不顺时，良好的职业素养应该是进行调整和适应，如果发现其无法调和和调整，就应该及时和果断地放弃，有时这样的放弃是另外一种进取和责任。
以上是一点个人杂想，欢迎大家拍砖

蓝色蜻蜓

同感！支持！！

z_hp

说得很好，支持

aosme

职业道德是一个很大的话题，我个人认为，作为一个项目的项目经理，对项目的成败起着关键的作用，其责任也是非常大的。
项目经理与项目至少要有一种一荣俱荣，一损俱损的关系，在此基础上，再进行其它方面的工作。
态度决定着一切，如果项目经理的态度是正确的，那么自然工作也是正确的，而所存在的，不过是方法和技巧的问题了。

bigliuhai

项目经理必须具体相应的品德，不然害人害已

titmc

谢谢哦  

guli

说的真有道理啊！

c1532

ding   支持  

流星

胜不骄，败不馁，遇大事而面如平湖者，可拜上将军！