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项目经理人与项目成员的实战指南

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楼主
发表于 2008-9-10 18:13:25 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
  在一个团队中,作为一名团队领导,将:
  1) 避免团队目标向政治问题妥协
  2) 向团队目标显示个人承诺
  3) 不用太多优先级的事物冲淡团队的工作
  4) 公正、公平的对待团队成员
  5) 愿意面对和解决与团队成员不良表现有关的问题
  6) 对来自员工的新思维和新信息采取开放的态度
  作为团队成员,要将:
  1) 展示对个人角色和责任的真正理解
  2) 展示目标和以事实为基础的判断
  3) 和其他团队成员有效地合作
  4) 使团队目标优先个人目标
  5) 展示投身于任何项目成功所需的努力的愿望
  6) 愿意分享信息、感受和产生适当的反馈
  7) 当其他成员需要时给予适当的帮助
  8) 展示对自己的高标准要求
  9) 支持团队决策
  10) 以为团队的成功而奋斗的方式体现带头作用
  11) 对别人的反馈做出积极的反应
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  • TA的每日心情
    擦汗
    2011-8-26 15:01
  • 签到天数: 6 天

    [LV.2]偶尔看看I

    升级  0.12%

    沙发
    发表于 2011-7-14 13:29:29 | 只看该作者
    回复一下  
  • TA的每日心情
    开心
    2014-2-10 14:43
  • 签到天数: 10 天

    [LV.3]偶尔看看II

    升级  0.03%

    藤椅
    发表于 2011-7-14 13:29:29 | 只看该作者
    努力~~各位。。。  
  • TA的每日心情
    开心
    2016-1-26 00:10
  • 签到天数: 52 天

    [LV.5]常住居民I

    升级  0.11%

    板凳
    发表于 2011-7-14 13:29:29 | 只看该作者
    帮你顶,人还是厚道点好  

    该用户从未签到

    升级  0.1%

    报纸
    发表于 2011-7-16 11:57:44 | 只看该作者
    哈哈,看的人少,回一下  

    该用户从未签到

    升级  0.1%

    地板
    发表于 2011-7-17 04:55:15 | 只看该作者
    严重支持!

    该用户从未签到

    升级  0.1%

    7
    发表于 2011-7-17 04:55:15 | 只看该作者
    天啊.  
  • TA的每日心情
    开心
    2016-1-26 00:10
  • 签到天数: 52 天

    [LV.5]常住居民I

    升级  0.11%

    8
    发表于 2011-7-17 04:55:15 | 只看该作者
    顶你一下.  
  • TA的每日心情
    奋斗
    2016-1-24 10:17
  • 签到天数: 38 天

    [LV.5]常住居民I

    升级  0.11%

    9
    发表于 2011-7-20 00:05:15 | 只看该作者
    顶一个,平平淡淡,简简单单才是真~  
  • TA的每日心情
    无聊
    2011-7-26 09:31
  • 签到天数: 1 天

    [LV.1]初来乍到

    升级  0.11%

    10
    发表于 2011-7-20 00:05:15 | 只看该作者
    呵呵,明白了  
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