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现代的上班族,不仅要学会在逆境中求生存,如何让自己在工作领域,有表现的机会,是职场生涯规划的要点。
美国财星杂志suzanne koudsi,在十二月的报导中列举了八大要项,笔者就此摘要如下供各位做参考﹕
1.避免成为隐形人(avoid taking over)﹕尽量不要让计算机取代所有沟通,让自己的工作,能被同仁注意和重视,在适当场合,凡有建设性的提案,要勇于发言,不要让自己的权利睡着了。
2.和同事和谐相处、团结并肩共事(build a circle of allies)﹕不要因某同仁被裁员而影响工作士气,和同事间保持和乐的工作气氛,团结共事、相互鼓励,以渡过这波不景气的低潮。
3.找时间增进技能,为自己充电一下(load up on new tools)﹕景气不好,若能趁现在学习其它技能,培养多元化的专业素养,就算公司在现况无法给予补助,也终究是自身学习的精进,待景气好转时,更有能力面对各项挑战。
4.具有愿景、能以长远的眼光看自己工作范畴以外的事(look beyond your job description)﹕老板雇员,所希望的当然不只是员工做好份内的工作,如何从现有工作领域中,找到相关工作的关联性,并能举一反三,将有助自己职位的巩固。
5.懂得推销自己(managing your own pr)﹕在同僚众多,尤其是大公司,若只等着自己的才能被发掘,是万万困难的事,现代上班族,必需懂得在适当时机推销自己,让本身的专业素养被认同,对自己的能力亦是正面的肯定。
6.要具有创意(be creative)﹕工作上 除了将份内事做好,亦要培养创意的理念,让工作领域具有想象空间的发挥。
7.懂得规划和为自己负责(take responsibility for your own success)﹕为自己的工作主动订定范畴,规划长期的发展,并定期和上级主管研商,懂得为自己负责,将能赢得上司的信赖。
8.调整自己的态度(adjust your attitude)﹕景气不好,不要被大环境所吓到了,有时现况并非真的坏到如此,是自己吓自己。尽量往正面的观点去想,不要让自己陷入长期的情绪低潮,影响工作效率。 |
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